Ohjeita koronatilanteessa

TyEL-vakuutukset

• Minulla on vaikeuksia maksaa TyEL-laskut ajallaan. Mitä voin tehdä?
• Onko TyEL-vakuutusmaksuihin tulossa helpotusta?
• Olen Palkka.fi:n asiakas, voinko saada maksuaikaa TyEL-laskuilleni?

YEL-vakuutukset

• Minulla on vaikeuksia maksaa YEL-laskut ajallaan. Mitä voin tehdä?
• Liiketoimintani kärsii ja työskentelyni on vähentynyt. Miten toimin?
• Yritystoimintani on keskeytynyt, enkä tiedä sen jatkosta. Mitä teen YEL-vakuutukselleni?
• Onko yrittäjän työttömyysturvaan tulossa muutoksia?

Sairastuminen ja karanteeni

• Mitä teen, jos joudun karanteeniin?
• Mitä teen, jos sairastun koronavirukseen?
• Miten yrittäjän sairauspäivärahan suuruus määräytyy?
• Voinko saada korvausta menettämistäni ansioista?

Eläkehakemusten käsittely ja eläkkeiden maksaminen

• Eläke- ja kuntoutushakemusten käsittely sekä eläkkeiden maksaminen jatkuu normaalisti

Lomautuksen tai työsuhteen päättymisen vaikutus eläketurvaan

• Miten lomautus vaikuttaa tulevaan eläkkeeseen?
• Miten työsuhteen päättyminen/työttömyys vaikuttaa eläkkeeseen?
• Vaikuttaako lomautus osatyökyvyttömyyseläkkeeseen tai osittaiseen vanhuuseläkkeeseen?

Kuntoutus ja päättymässä oleva kuntoutustuki

• Miten toimin, jos kuntoutusohjelmani keskeytyy tai sen alkaminen estyy?
• Miten toimin, jos kuntoutustukeni on päättymässä ja uuden B-lääkärinlausunnon saamisessa on ongelmia koronaviruksen vuoksi?

Kiinteistöt ja vuokralaiset

• Varma haluaa kiinteistöjen omistajana tukea niiden liiketilojemme vuokralaisia, joiden liiketoimintaan poikkeuksellinen tilanne vaikuttaa erityisen paljon

Löydät lisätietoa koronaviruksen vaikutuksista työeläkejärjestelmään myös Telan verkkosivuilta.

Vakuutuspalvelun asiakaspalvelumme on ruuhkautunut koronatilanteeseen liittyvän neuvontatarpeen vuoksi. Muut asiakaspalvelumme palvelevat normaalisti.

Pyri hoitamaan kaikki vakuutus- ja maksuasioihin liittyvät muutokset ensisijaisesti asiointipalvelumme kautta. Asiointipalvelussa voit hoitaa myös kaikki eläke- ja kuntoutusasiat.

Palvelemme vakuutus-, eläke- ja kuntoutusasioissa arkisin kello 8–17 numerossa 010 192 100 (ulkomailta soitettaessa +358 10 192 100). Meidät tavoittaa myös chatissa.

Helsingin Salmisaaressa sijaitseva asiakaspalvelupisteemme on suljettu toistaiseksi.

TyEL-asiakkaanamme sinulla on mahdollisuus pyytää maksuaikaa TyEL-maksuillesi. Maksuajalta peritään viivästyskorkoa (8 %).

Navigointiohje: Kirjaudu asiointipalveluumme – klikkaa TyEL-vakuutus – klikkaa Laskut TyEL-maksuista – klikkaa Hae maksuaikaa sivun alaosasta – Valitse itsellesi sopiva maksuaikavaihtoehto – Lähetä pyyntö.

Työnantajan työeläkemaksuja alennetaan väliaikaisesti 2,6 prosenttiyksiköllä vuonna 2020. Maksunalennus on voimassa 1.5.–31.12.2020 eli se koskee toukokuun ja joulukuun 2020 välisellä ajalla maksettuja TyEL:n alaisia palkkoja. Tilapäinen alennus huomioidaan automaattisesti vakuutusmaksulaskuissa.

Muutos alentaa työnantajan maksuosuutta työeläkevakuutusmaksuista. Alennuksella ei ole vaikutusta työntekijän työeläkevakuutusmaksuun. Alennus koskee sekä sopimustyönantajia että tilapäisiä työnantajia.

Maksun alentamiseen käytetään työeläkejärjestelmän tasausvastuuta, joka on eläkkeen tasausosien eläkejärjestelmän tasoinen puskuri. Puskuri kartutetaan uudestaan korottamalla työnantajan maksua tilapäisesti vuosina 2022–2025 siten, että tilapäisen alennuksen vaikutus kompensoidaan kokonaan.

Työeläkevakuutusyhtiöt eivät voi maksaa asiakashyvityksiä maksunalennusten voimassaoloajalta. Vuoden 2021 vakuutusmaksua alentava, keväällä 2021 asiakashyvityksenä jaettava määrä on siten yksi kolmasosa normaalista.

Laki työntekijän eläkelain mukaisen vakuutusmaksun tilapäisestä alentamisesta vuonna 2020 tulee voimaan 1.5.2020 ja on voimassa vuoden 2025 loppuun.

Lue lisää TyEL-maksun määräaikaisesta alentamisesta Työeläkevakuuttajat TELA ry:n tiedotteesta.

Jos käytät Palkka.fi-palvelua työnantajamaksujen hoitamiseen, voit hakea maksuaikaa siten, että valitset Palkka.fi:ssä laskutustavaksi Työeläkevakuutusyhtiön lähettämä lasku. Valinta löytyy Palkka.fi:ssä työnantajatietojen alta. Valintamahdollisuus on vain yrityskäyttöliittymällä eli vaatii Y-tunnuksen.

Kun TyEL-laskusi tulevat Varmasta, voit pyytää niille Varman asiointipalvelussa tai olemalla yhteydessä asiakaspalveluumme. Palvelemme arkisin klo 8–17 chatissa ja puhelimessa 010 192 100.

1. YEL-asiakkaanamme voit pyytää tarvittaessa lisää maksuaikaa YEL-maksuillesi. Maksuajalta peritään viivästyskorkoa (8 %). Voit pyytää maksuaikaa soittamalla 010 192 100, chatissa tai kirjautumalla asiointipalveluun.
2. Voit edellytysten täyttyessä käyttää joustoa ja maksaa 10–20 prosentilla pienennettyä vakuutusmaksua. Jousto ei vaikuta pienentävästi Kelan päivärahoihin. Lue lisää YEL-joustosta (pdf). Hae joustoa asiointipalvelussamme.
3. Voit pyytää muuttamaan YEL-maksujen eräkuukausia. Huomaa, että puolet vuoden YEL-maksuista tulee erääntyä ennen 1.8.2020.

Jos liiketoiminnan väheneminen on pysyvää tai huomattavaa pidemmän aikaa, voit muuttaa YEL-vakuutuksen työtuloa. Tällöin YEL-maksukin on pienempi. Tee työtulomuutos kätevästi asiointipalvelussamme.

Huomaathan, että matalampi työtulo voi myöhemmin pienentää Kelan päivärahoja, jos joudut karanteeniin tai sairastut. Se voi myös vaikuttaa oikeuteesi saada työttömyysturvaa. Oikeus työttömyyspäivärahaan edellyttää, että yrittäjän työtulo on vähintään 13 076 €. Jos kuulut SYT-kassaan, muista ilmoittaa työtulon muutoksesta myös heille.

Kun työskentelysi yrittäjänä keskeytyy pidemmäksi aikaa tai työskentely jää toistaiseksi todella vähäiseksi, YEL-vakuutuksesi voidaan päättää. YEL-vakuutus voidaan päättää tarvittaessa takautuvasti. YEL:n päättäminen päättää myös yrittäjän tapaturmavakuutuksen voimassaolon. Muista ilmoittaa YEL:n päättyminen myös omaan tapaturmavakuutusyhtiöösi.

Vakuutuksen viimeinen voimassaolopäivä on viimeinen työskentelypäiväsi. Lähetä vakuutuksen päättämispyyntö asiointipalvelussamme.

Yrittäjällä on 8.4.2020 alkaen oikeus Kelan työmarkkinatukeen koronavirusepidemian aiheuttaman äkillisen ja yllättävän kysynnän heikkenemisen vuoksi. Työmarkkinatukea on mahdollista saada takautuvasti 16.3.2020 alkaen, jos hakemus tehdään 15.4. mennessä.

Työmarkkinatuen maksaminen edellyttää ilmoittautumista työnhakijaksi työ- ja elinkeinotoimistoon sekä TE-toimiston myönteistä työvoimapoliittista lausuntoa Kelalle. Oikeus työmarkkinatukeen on voimassa 30.6.2020 asti.

Työmarkkinatuen saaminen ei edellytä yritystoiminnan lopettamista eikä YEL-vakuutuksen päättämistä. Etuus voidaan myöntää myös yrittäjälle, joka on päättänyt YEL-vakuutuksensa koronaepidemian vuoksi.

Lue lisää työttömyysturvan muutoksista työ- ja elinkeinoministeriön tiedotteesta.

Karanteenilla tarkoitetaan tilannetta, jossa yrittäjä on määrätty olemaan poissa työstään tartuntataudin, esimerkiksi koronaviruksen, leviämisen estämiseksi. Tartuntatautilain mukaista päivärahaa maksetaan myös alle 16-vuotiaan lapsen huoltajalle, jos lapsi on määrätty karanteeniin eikä huoltaja voi harjoittaa yrittäjätoimintaa. Kela myöntää lääkärin päätöksellä karanteeniin asetetulle yrittäjälle tartuntatautilain mukaista päivärahaa, jonka määrä perustuu YEL-työtuloon. Lue lisää tartuntatautipäivärahasta Kelan sivuilta.

Koronavirukseen sairastunut yrittäjä voi hakea Kelasta sairauspäivärahaa sille ajalle, jolta on estynyt harjoittamasta yrittäjätoimintaa. Sairauspäivärahan saamisen edellytyksenä on aina lääkärintodistuksella todettu sairaus. Lue lisää sairauspäivärahoista Kelan sivuilta.

Yrittäjän sairauspäivärahan määrä perustuu YEL-työtuloon, ja se lasketaan 12 kalenterikuukauden tarkastelujaksolta, joka edeltää päivärahaoikeuden alkamista edeltävää kalenterikuukautta. Viime hetken korotus työtuloon ei siis pääsääntöisesti ehdi vaikuttamaan päivärahan määrään. Muut kuin yritystoiminnassa tapahtuneet muutokset, kuten virusepidemia, eivät voi olla perusteena työtulon nostamiselle. Lue lisää sairauspäivärahoista Kelan sivuilta.

Suomen hallituksen toimenpiteet koronaviruksen leviämisen estämiseksi vaikuttavat melkein kaikkien suomalaisten elämään. Hallitus esimerkiksi suosittelee välttämään tarpeetonta oleilua yleisillä paikoilla ja yrityksiä sulkemaan harrastus- ja urheilupaikat. Valitettavasti toimenpiteet tarkoittavat monelle yrittäjälle ansionmenetyksiä, ja toimeentulo voi olla kovinkin tiukassa lähikuukausien aikana.

Tällöin ei kuitenkaan ole kyse karanteenin tai sairastumisen aiheuttamasta ansionmenetyksestä. Kyse ei pääsääntöisesti ole myöskään sellaisesta viranomaisen antamasta velvoittavasta määräyksestä, joka liittyy välittömästi vakuutettuun liiketoimintaan tai kiinteistöön, jossa tilaisuus pidetään. Tällaisesta on kyse, jos viranomainen esimerkiksi asettaa tietyn kiinteistön käyttökieltoon tartuntataudin leviämisen estämiseksi.

Velvoittava viranomaismääräys on yleensä edellytys sille, että vahinkovakuutusyhtiö voi korvata liiketoiminnan keskeytymisestä aiheutuvaa taloudellista vahinkoa. Ratkaisevaa on myös vakuutusturvan laajuus. Oman vahinkovakuutusturvan laajuudesta ja mahdollisesta oikeudesta korvaukseen voit tiedustella omasta vahinkovakuutusyhtiöstäsi.

Yksityisalojen työeläkkeet maksetaan tällä hetkellä valtaosin töissä olevilta perittävillä työeläkemaksuilla. Jos epidemia johtaa merkittäviin lomautuksiin tai irtisanomisiin, voivat perittävät työeläkemaksut jäädä matalammiksi kuin niiden on arvioitu olevan. Tällaisessa tilanteessa eläkejärjestelmän puskurirahastoja käytettäisiin enemmän.

Kun palkanmaksu loppuu, loppuu myös eläkkeen karttuminen palkasta. Työttömyyskassan maksaman ansiopäivärahan perusteella karttuu kuitenkin eläkettä. Työansioista kertyvään eläkkeeseen verrattuna ansiopäiväraha-ajalta kertyvä eläke on pienempi, koska eläkkeen perusteeksi otetaan 75 % päivärahan perusteena olevasta ansiosta. Poikkeus: eläkettä ei kartu ansiopäivärahasta, jos henkilö saa samaan aikaan työkyvyttömyyseläkettä.

Eläkkeen karttuminen ansioista päättyy työsuhteen päättymiseen. Ansiopäivärahan perusteella karttuu jonkin verran eläkettä.  Ansiopäivärahasta karttuu eläkettä alimpaan vanhuuseläkeikään saakka.

58 vuotta täyttänyt saa työttömyyspäivärahaa 500 päivältä (ns. enimmäisaika), jos hän on työskennellyt vähintään viisi vuotta viimeisten 20 vuoden aikana. Lue tarkemmin työttömyyspäivärahasta Työttömyyskassojen yhteisjärjestön verkkosivuilta tyj.fi. 500 päivää kuluu noin kahdessa vuodessa.

Vanhempi työntekijä voi saada enimmäisajan lisäksi päivärahaa lisäpäiviltä (ns. työttömyysputki). Oikeus lisäpäiviin edellyttää, että henkilö on

• ollut eläkevakuutetussa työssä vähintään 5 vuotta viimeisten 20 vuoden aikana ja
• täyttää 61 vuotta ennen enimmäisajan päättymistä, jos s. 1957-60, tai 62 vuotta, jos s. 1961 tai sen jälkeen. 

Vanhuuseläkkeelle voi siirtyä ikäluokan alimmassa eläkeiässä.

Osa-aikaeläke korvattiin osittaisella vanhuuseläkkeellä vuoden 2017 alussa. Osa-aikaeläkkeitä on vielä jonkin verran maksussa. Osa-aikaeläkkeen maksaminen päättyy, jos poissaolo työstä jatkuu yli 6 viikon ajan.

Osittaisen vanhuuseläkkeen maksaminen jatkuu normaalisti. Osittaisen vanhuuseläkkeen saaminen ei edellytä työskentelyä. Osittainen vanhuuseläke ei vaikuta ansiopäivärahaan.

Osatyökyvyttömyyseläkkeen maksaminen jatkuu samansuuruisena kuin ennenkin. Työskentely osatyökyvyttömyyseläkkeen rinnalla ei ole pakollista. Osatyökyvyttömyyseläkkeen määrä vähennetään ansiopäivärahasta.

Ole yhteydessä kuntoutuspalveluihimme, jos

• kuntoutusohjelmasi (työkokeilu, työhönvalmennus, koulutus) on alkanut ja keskeytyy karanteenin, lomautuksen tai koulujen ja päiväkotien sulkemisesta johtuvan lapsenhoidon tarpeen vuoksi yli kuukaudeksi tai keskeytyy kokonaan
• et pysty aloittamaan kuntoutusohjelmaasi
• opiskelusi tai oppisopimuskoulutuksesi keskeytyy täysin tai
• valmistumisesi uhkaa siirtyä koronan vuoksi.

Voit asioida sujuvasti kuntoutusasiantuntijamme kanssa asiointipalvelumme kautta: Varma.fi > Kirjaudu > Viestit ja liitteet. 

Ole yhteydessä Varmaan hyvissä ajoin ennen kuntoutustuen päättymistä, jos B-lääkärinlausuntoa ei poikkeustilanteen vuoksi voi hankkia.

Voit asioida sujuvasti asiointipalvelumme kautta: Varma.fi > Kirjaudu > Viestit ja liitteet.

Palvelemme kaikissa vakuutus-, eläke- ja kuntoutusasioissa arkisin kello 8-17 numerossa 010 192 100 (ulkomailta soitettaessa +358 10 192 100).

Lue lisää erillisestä uutisesta.

Emme peri kahvila- ja ravintolavuokralaisiltamme vuokria touko- ja kesäkuussa. Vuokravapautuksen taustalla on lakimuutos sulkea kahviloiden ja ravintoloiden asiakaspaikat koronaviruksen leviämisen estämiseksi kahdeksi kuukaudeksi. Olemme yhteydessä kaikkiin vuokralaisiin, joita vuokravapautus koskee.

Tuemme myös muita liiketilojemme vuokralaisia, joiden liiketoimintaan poikkeuksellinen tilanne on vaikuttanut erityisen paljon. Näillä yrittäjillä on mahdollisuus keskeyttää vuokrien laskutus kahden kuukauden ajaksi touko–kesäkuussa. Laskuttamatta jätettäville vuokrille tehdään erillinen maksusuunnitelma vuokralaisten kanssa. Olemme olleet yhteydessä vuokralaisiin, joita tämä mahdollisuus koskee.

Lue vuokravapautuksesta ja vuokranmaksun tilapäisestä keskeytyksestä tarkemmin uutisestamme.

Kiinteistöpalvelumme palvelee vuokralaisia normaalisti puhelimessa ja sähköpostissa. Toimitiloihin liittyvissä kysymyksissä ole yhteydessä omaan yhteyshenkilöösi Varman kiinteistöissä.

Varman vuokra-asuntoihin liittyvissä kysymyksissä palvelee Newsec Kodisto. Yhteystiedot ja lisätietoa aiheesta löydät Newsecin verkkosivuilta.