Gå till innehållet

Årsredovisning 2018 - Varma

Du får pension.

Du får pension.

Vi stöder finländskt arbete och placerar företagens, företagarnas och de anställdas besparingar så att du kan fokusera på att arbeta, driva ditt företag och nå framgång.

Vi tryggar pensionerna genom att värna om en stark solvens och vi sköter våra kunders pensionsskydd på ett högkvalitativt sätt.

Nytt föds med ro i sinnet. 

Verkställande direktörens översikt (på finska)

”Effektiviteten på rekordnivå.”

Risto Murto, verkställande direktör

Års- och företagsansvarsrapport 2018 (på finska)

Ladda ner PDF

Verksamhetsberättelse och bokslut 2018

Ladda ner PDF

Förvaltning 2018

Ladda ner PDF

Året i korthet

Avkastning på investeringen 

 -2,0 %

 

Värdet av investeringar, md €

44,0

Stark solvens, md €

9,6

Kundåterbäringar, mn €

153

Avkastning på placeringarna

Solvenskapital

Mål och resultat

Mål och resultat

Vår ambition är att sköta kundernas pensionsskydd på ett högkvalitativt sätt, garantera en positiv utveckling i premieinkomsten, värna om en stark solvens och fungera effektivt.

  • Hos Varma är handläggningen av pensionsansökningar 9 dagar kortare än genomsnittet inom arbetspensionssektorn.
  • Premieinkomsten ökade med 5,1 %. Bland våra nya kunder finns i synnerhet små företag.
  • Solvensen är alltjämt stark trots att placeringsintäkterna har gått ned. Varma har den starkaste solvensen av alla arbetspensionsbolag.
  • Varmas effektivitet ligger på rekordnivå och vi är det klart effektivaste arbetspensionsbolaget.

Snabb pensionsbehandling

Finlands bästa kundservice

Undersökningar visar att vi har landets bästa kundservice. Kundnöjdheten är för oss en hjärtesak.

Vi tar också ansvar för kunderna genom att smidigt verkställa pensionsskyddet, betala branschens bästa kundåterbäringar och erbjuda tjänster inom arbetsmiljöledning.

 

Aktiernas koldioxidavtryck minskade

17 %


Aktiernas koldioxidavtryck minskade med 17 % från 2015. Avtrycket för företagslån och fastigheter har också minskat avsevärt.

Ansvar för de anställda

Nöjda anställda ger nöjda kunder och säkerställer Varmas framgång.

Preciseringar i svarta listan för placeringar

I de förnyade principerna för ansvarsfull placeringsverksamhet redogörs för vilka branscher vi utesluter av etiska skäl eller klimatskäl.

Rapportering av klimatrisker i enlighet med TCFD

I vår första TCFD-utredning redogör vi för hur vi i våra placeringar hanterar de risker och möjligheter som klimatförändringen ger upphov till.

Års- och företagsansvarsrapport 2018 (på finska)

Ladda ner PDF

Verksamhetsberättelse och bokslut 2018

Ladda ner PDF

Förvaltning 2018

Ladda ner PDF

var sdkInstance="appInsightsSDK";window[sdkInstance]="appInsights";var aiName=window[sdkInstance],aisdk=window[aiName]||function(e){function n(e){t[e]=function(){var n=arguments;t.queue.push(function(){t[e].apply(t,n)})}}var t={config:e};t.initialize=!0;var i=document,a=window;setTimeout(function(){var n=i.createElement("script");n.src=e.url||"https://az416426.vo.msecnd.net/scripts/b/ai.2.min.js",i.getElementsByTagName("script")[0].parentNode.appendChild(n)});try{t.cookie=i.cookie}catch(e){}t.queue=[],t.version=2;for(var r=["Event","PageView","Exception","Trace","DependencyData","Metric","PageViewPerformance"];r.length;)n("track"+r.pop());n("startTrackPage"),n("stopTrackPage");var s="Track"+r[0];if(n("start"+s),n("stop"+s),n("addTelemetryInitializer"),n("setAuthenticatedUserContext"),n("clearAuthenticatedUserContext"),n("flush"),t.SeverityLevel={Verbose:0,Information:1,Warning:2,Error:3,Critical:4},!(!0===e.disableExceptionTracking||e.extensionConfig&&e.extensionConfig.ApplicationInsightsAnalytics&&!0===e.extensionConfig.ApplicationInsightsAnalytics.disableExceptionTracking)){n("_"+(r="onerror"));var o=a[r];a[r]=function(e,n,i,a,s){var c=o&&o(e,n,i,a,s);return!0!==c&&t["_"+r]({message:e,url:n,lineNumber:i,columnNumber:a,error:s}),c},e.autoExceptionInstrumented=!0}return t}( { instrumentationKey:"e0d09fd7-66d8-492a-9be1-1bddb519a28e" } );window[aiName]=aisdk,aisdk.queue&&0===aisdk.queue.length&&aisdk.trackPageView({}); (function (w, d, s, l, i) { w[l] = w[l] || []; w[l].push({ 'gtm.start': new Date().getTime(), event: 'gtm.js' }); var f = d.getElementsByTagName(s)[0], j = d.createElement(s), dl = l != 'dataLayer' ? '&l=' + l : ''; j.async = true; j.src = '//www.googletagmanager.com/gtm.js?id=' + i + dl; f.parentNode.insertBefore(j, f); })(window, document, 'script', 'dataLayer', 'GTM-MJL5CR'); (function(w, t, f) { var s='script',o='_giosg',h='https://service.giosg.com',e,n;e=t.createElement(s);e.async=1;e.src=h+'/live/'; w[o]=w[o]||function() {(w[o]._e=w[o]._e||[]).push(arguments)} ;w[o]._c=f;w[o]._h=h;n=t.getElementsByTagName(s)[0];n.parentNode.insertBefore(e,n); })(window,document,3860); (function(h,o,t,j,a,r){ h.hj=h.hj||function(){(h.hj.q=h.hj.q||[]).push(arguments)}; h._hjSettings={hjid:928553,hjsv:6}; a=o.getElementsByTagName('head')[0]; r=o.createElement('script');r.async=1; r.src=t+h._hjSettings.hjid+j+h._hjSettings.hjsv; a.appendChild(r); })(window,document,'https://static.hotjar.com/c/hotjar-','.js?sv='); var _paq = _paq || []; /* tracker methods like "setCustomDimension" should be called before "trackPageView" */ _paq.push(["setCookieDomain", "*.varma.fi"]); _paq.push(["setDomains", ["*.varma.fi"]]); _paq.push(['trackPageView']); _paq.push(['enableLinkTracking']); (function() { var u="//piwik.varma.fi/piwik/"; _paq.push(['setTrackerUrl', u+'piwik.php']); _paq.push(['setSiteId', '1']); var d=document, g=d.createElement('script'), s=d.getElementsByTagName('script')[0]; g.type='text/javascript'; g.async=true; g.defer=true; g.src=u+'piwik.js'; s.parentNode.insertBefore(g,s); })();