Hur mycket kostar en ArPL-försäkring?
Företagare eller privatpersoner som anställer arbetstagare är skyldiga att ta hand om deras pensionsskydd genom att teckna en ArPL-försäkring. En ArPL-försäkring behövs för alla arbetstagare med anställningsförhållande som fyllt 17 år och som får minst 71,72 euro lön i månaden (år 2026).
ArPL-grundavgiften för avtalsarbetsgivare är 24,85 procent av lönesumman (2026) och till den läggs en arbetspensionsbolagsspecifik avgift för omkostnader.
ArPL-avgiften för tillfälliga arbetsgivare år 2026 är 25,85 % av lönerna och innehåller en omkostnadsavgift.
Arbetsgivaren betalar hela arbetspensionsavgiften till sitt arbetspensionsbolag. Arbetstagaren deltar med sin andel av arbetspensionsavgiften, som arbetsgivaren drar av från lönen i samband med löneutbetalningen.
Arbetstagarens andel av ArPL-försäkringsavgiften
Arbetstagarna betalar själv en del av ArPL-avgiften. Som arbetsgivare drar du deras andel från lönen. Arbetstagarens andel år 2026 är 7,30 % av lönen.
Kan man få rabatt på ArPL-avgiften?
En avtalsarbetsgivare har tecknat försäkringsavtal med Varma och får en kundåterbäring som sänker ArPL-avgiften. Alla kunder som tecknat en ArPL-försäkring hos Varma får dra nytta av kundåterbäringar ända från kundrelationens början.
Varma är det mest solventa arbetspensionsbolaget och våra kundåterbäringar är därför utmärkta. Ju längre försäkringen är i kraft hos Varma och ju mer lön som betalas ut, desto större blir kundåterbäringen.
Varma har betalat de bästa kundåterbäringarna i 19 års tid!